Dos de cada diez personas con problemas relacionados con la salud mental consiguen empleo. Esto las sitúa como las más afectadas por el paro en el ámbito de la discapacidad, tal y como denuncia la Confederación Salud Mental España. Unos datos que resaltan en vísperas del Día del Trabajo.
El estigma, aseguran, es uno de los mayores obstáculos a los que se enfrentan en el entorno laboral. En ello pone el foco con la campaña #EmplearSinBarreras esta entidad que reúne a más de 300 organizaciones y 47.000 socios.
En el comunicado que han hecho publico señalan la baja inserción laboral del colectivo, lo que deriva en barreras para su inclusión social. Sobre todo, por "los prejuicios que todavía muchas empresas y administraciones públicas mantienen".
Con motivo del Día Internacional del Trabajo, el domingo 1 de mayo, la organización denuncia "la situación insostenible de desempleo" de estas personas: solo el 17,1% de las personas con discapacidad psicosocial tiene un empleo (datos del INE de 2020).
Bajo el hashtag #EmplearSinBarreras, la Confederación difunde esta campaña de sensibilización, financiada por el Ministerio de Derechos Sociales, que constará de distintos videos de concienciación.
Dentro de su Estrategia de Empleabilidad, a lo largo de marzo y abril de este año, la Confederación ha desarrollado talleres para mejorar la inserción laboral y la formación de personas con problemas de salud mental, en los que han participado unas 200 personas.
Además impulsa el proyecto Hub Genera. Faenando futuro, cuyo objetivo es fomentar la creación colectiva de empleo y autoempleo de mujeres rurales con discapacidad por trastorno mental y con problemas de salud mental.
