El Concello de Ourense lanzará una oferta pública de empleo para contratar 25 policías locales y 12 bomberos, tal y como informó ayer en la mesa de negociación, con los sindicatos.
El concejal de Personal, Armando Ojea, comunicó la oferta de 25 plazas en la Policía Local según la tasa de reposición y 12 de bomberos (4 por tasa de reposición, para cubrir jubilaciones y 8 aprovechando la tasa de reposición de otros servicios "non prioritarios").
Las centrales CSIF, UGT, CIG y SAP no aceptaron la oferta pública, según el Concello porque la consideran "vinculada aos orzamentos do Concello para 2020" y anunciaron que recurrirán judicialmente los mismos.
También reconoce el Concello discrepancias sobre la promoción interna. Además, hay discrepancias sobre el horario de verano, porque el el gobierno local dice que la administración deber recuperar las horas no trabajadas, causando fricciones con los sindicatos.
CC.OO. habló de una oferta pública de empleo "nula" al solo cubrir policías y bomberos, mientras ellos proponían recuperar las 300 vacantes acumuladas desde 2014., por lo que al igual que los otros sindicatos, no aceptó la propuesta.
