Las bodegas, con problemas para contratar vendimiadores

Cada vez son menos las personas que acuden a las bodegas en busca de trabajo para las vendimias. Esta disminución del número de temporeros ya preocupaba otras campañas, pero la crisis sanitaria del covid-19 complica aun más la próxima, que dará comienzo a finales de mes. En Valdeorras, son varias las bodegas que llevan años acudiendo a empresas de trabajo temporal (ETT) en busca de una solución a este problema. Desde el Consello Regulador da Denominación de Orixe Valdeorras, su presidente, José Luis García Pando, confirmó los temores del sector respecto a la repercusión de la pandemia: "Seguramente influirá e será problemático atopar xente. As adegas buscan alternativas. Hai empresas que poden ser unha solución", dijo. En el Consello Regulador no apreciaron movimiento alguno de vendimiadores. Su presidente indica que estos suelen dirigirse directamente a las bodegas. Al frente de una de ellas, la barquense Godeval, está Araceli Fernández del Palacio, que compagina su dirección con la presidencia de la Asociación de Empresarios de Valdeorras (AEVA). "La vendimia está complicada. No vino mucha gente. Llevamos años en los que cada vez hay más dificultades para cubrir la plantilla", confirmó. El problema es mayor este año. "Otros años venía más gente a preguntar o inscribirse", comentó. Inmediatamente, aludió al "miedo de que, a mitad de vendimia, alguien dé positivo". Futuro Araceli Fernández es partidaria de tomar medidas en el sector para resolver el problema. "Hay que empezar a pensar en adaptar la comarca a un futuro. Si vamos a tener que recibir temporeros, hay que pensar en adaptarnos, unirnos los bodegueros y buscar una solución conjunta". La gerente de Godeval puso sobre la mesa la solución que encontraron en otros países: "Francia y Alemania recogen gente de otros países". Araceli Fernández: "Si vamos a tener que recibir temporeros, hay que buscar una solución conjunta" En la D. O. Ribeira Sacra, su presidente, José Manuel Rodríguez González, explicó que "a maioría da xente fai a vendima coa familia. Non hai incidencias como noutros lados, onde deben contratar xente". Juan Manuel Casares Gándara, presidente de la D. O. Ribeiro, confirmó el recurso de algunas bodegas a las ETT y que este año "pode existir algunha dificultade". También Lara Da Silva, de la D. O. Monterrei prevé que "van a existir dificultades. Pode haber alguén que decida non traballar". El sector demanda “gente cualificada" El recurso a empresas de trabajo temporal (ETT) para conseguir temporeros es utilizado por bodegas de cierto tamaño desde hace años. Lo que no es tan frecuente es que otras, con una capacidad menor, acudan a ellas, tal y como está empezando a suceder. Esta circunstancia fue apuntada por Sofía Liste Cabaleiro, directora de la delegación en Ourense de Nortempo. Explicó que son muchas las ventajas que estas empresas ofrecen a sus clientes, desde los trámites referidos a la contratación hasta la formación del personal -este año incluyendo un curso sobre el covid-19-, pasando por poner a disposición de las bodegas los medios que precisan sus plantillas. "Con infraestructura es más sencillo y las bodegas pequeñas no la tienen". La formación es, sin duda, uno de los aspectos que más agradecen las bodegas."La gente está menos cualificada y todos los oficios tienen su ciencia. La gente se pone a trabajar, dejándolo al tercer día, y eso tiene un coste", dijo Araceli Fernández. También Juan Manuel Casares echó en falta "man de obra cualificada", coincidiendo con Lara Da Silva: "O problema é encontrar xente cualificada. A xente non está habituada ao sacrificio do campo".