La Xunta de Galicia impulsará la inserción laboral de 40 personas con discapacidad en la provincia de Ourense, merced a un proyecto de integración social y laboral de las personas con discapacidad en el ámbito rural que se desarrollará en las mancomunidades de Allariz-Maceda y Santa Águeda. El proyecto, incluido en el II Plan de Inclusión Social, será ejecutado por Aspanas (Asociación de Padres en favor de las Personas con Discapacidad Intelectual de Ourense) al amparo de un convenio de colaboración que la conselleira ee Traballo e Benestar, Beatriz Mato, firmó ayer con Aspanas en la localidad de Baños de Molgas.
Mato detalló que para conseguir la inserción de personas con discapacidad, la Xunta invertirá un total de 88.000 euros. De esta cifra, 58.000 euros se financiarán a través del convenio firmado ayer y los 30.000 restantes provendrán del denominado Plan Concertado a través del que se contratarán dos monitores, uno para el Concello de Baños de Molgas y otro para la localidad de A Peroxa. En estas dos zonas, el proyecto prevé la formación de 25 personas y la contratación de otras 14 en actividades de jardinería y rehabilitación de espacios naturales.
En toda la provincia de Ourense se seleccionaron a 70 personas para su formación, y la previsión es que al menos 40 consigan su inserción en el mercado laboral: 8 en actividades de reciclado de cartón, papel, vidrio y residuos; 12 en actuaciones ambientales; 6 en servicios para la autonomía personal; 4 vinculados con el uso de las nuevas tecnologías y 10 en servicios en centros ocupacionales, centros de día y viviendas de integración. Treinta de estas personas contarán, además, con un acompañamiento laboral.
Aspanas será la encargada de ofrecer a los participantes la formación específica, para después propiciar la inserción laboral de los participantes a través de los centros especiales de empleo de esta asociación.
En toda la provincia de Ourense se seleccionaron a 70 personas para su formación, y la previsión es que al menos 40 consigan su inserción en el mercado laboral: 8 en actividades de reciclado de cartón, papel, vidrio y residuos; 12 en actuaciones ambientales; 6 en servicios para la autonomía personal; 4 vinculados con el uso de las nuevas tecnologías y 10 en servicios en centros ocupacionales, centros de día y viviendas de integración. Treinta de estas personas contarán, además, con un acompañamiento laboral.
Aspanas será la encargada de ofrecer a los participantes la formación específica, para después propiciar la inserción laboral de los participantes a través de los centros especiales de empleo de esta asociación.
