INICIATIVAS EMPRESARIAIS

La Lanzadera retoma la senda del empleo

Ourense. 8-06-2016. Visita Lanzadera de empleo Centro de Iniciativas. Paz
photo_camera El alcalde y el concejal de Promoción Económica (primero y tercero por la izquierda), Jesús Vázquez y Jorge Pumar, en un acto de la anterior Lanzadera.

La segunda edición de este programa mejorará las posibilidades de una veintena de parados para acceder al mercado laboral

La segunda edición de la Lanzadera de Empleo está a punto de comenzar su andadura. De hecho, hasta el día 18 se pueden formalizar las inscripciones. Esta iniciativa, auspiciada por la Fundación Telefónica, el Concello de Ourense y la Fundación Santa María la Real del Patrimonio Histórico, permitirá mejorar las posibilidades de encontrar empleo por parte de los participantes. 

De hecho la segunda edición de Lanzadera está enfocada a las personas que están en paro o buscando trabajo y tienen entre 18 y 59 años. Según los propósitos que señalan los impulsores de este programa que cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, “se trata de entrenar a veinte personas desempleadas a para realizar una nueva búsqueda de trabajo en equipo, acorde a la coyuntura actual, al nuevo mercado laboral y las necesidades de las empresas”.

Los promotores de esta iniciativa ponen a disposición de los participantes un conjunto de herramientas que les faciliten el acceso al mercado laboral en las mejores condiciones. Para ello disponen de un técnico y orientador profesional durante los cinco meses que dura el programa. Los participantes también participarán en iniciativas conjuntas “para que se ayuden unos a otros a buscar trabajo porque juntos las oportunidades se multiplican”, destacan las entidades que han puesto en marcha la Lanzadera.

ACTIVIDADES

La veintena de seleccionados para el programa desarrollarán varias actividades. Entre ellas, el aprendizaje para la actualización del currículum y el entrenamiento de procesos de selección reales, con simulación de entrevistas de trabajo. Otro de los apartados formativos será el manejo de nuevas técnicas de comunicación y marca personal para saber presentarse con mayores garantías a un puesto de trabajo. 

También se entrena el refuerzo de la búsqueda de empleo en Internet, en portales de empleo y redes sociales, con talleres para manejarlas correctamente. La Fundación Telefónica, el Concello de Ourense y la Fundación Santa María la Real prevén también realizar “un rastreo de empresas del entorno” con el fin de visitarlas y que los participantes en la Lanzadera puedan darse a conocer como profesionales. De acuerdo con la información oficial de este evento, “con este esquema han funcionado y funcionan actualmente otras lanzaderas de empleo por todo el país, en el que sus participantes han logrado un cambio de actitud en la búsqueda de empleo y un porcentaje de inserción laboral que supera el 60%”.

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