Patronal y sindicatos seguirán reuniéndose durante los días hábiles de la Semana Santa con la idea de tener perfilada la reforma de la negociación colectiva antes del jueves y, en todo caso, cuentan con despejar entre el lunes y el martes siguientes, días 25 y 26 de abril, la incógnita de si finalmente hay o no acuerdo, informaron a Europa Press en fuentes de la negociación. De haber acuerdo, la firma tendría lugar durante la última semana de abril o 'como muy tarde' durante la primera de mayo, como se ha venido apuntando desde el entorno sindical.
A estas alturas de la negociaciones, las mismas fuentes aseguran que las posturas sobre la ultraactividad de los convenios 'se han desbloqueado mucho', aunque se mantienen las diferencias sobre la flexibilidad interna en las empresas. Los otros dos escollos son los nuevos 'ingredientes' introducidos en la conversaciones a petición de los empresarios, pese a que no pertenecen estrictamente al ámbito de la negociación colectiva: el absentismo y la reforma de las mutuas.
En el aire queda la posibilidad de que legisle si no hay acuerdo. De momento, el vicepresidente primero Rubalcaba, avanzó el pasado viernes que el Consejo de Ministros del próximo miércoles podría aprobar el plan para que aflore el empleo sumergido si está suficientemente maduro para entonces.
En el aire queda la posibilidad de que legisle si no hay acuerdo. De momento, el vicepresidente primero Rubalcaba, avanzó el pasado viernes que el Consejo de Ministros del próximo miércoles podría aprobar el plan para que aflore el empleo sumergido si está suficientemente maduro para entonces.
