Un plan impulsa la regulación profesional del agente de Igualdad

Los últimos pasos para regular profesionalmente la figura de los Agentes de Igualdad ha sido la creación de un certificado oficial y una propuesta formativa de posgrado, que ya ha sido enviada a la Aneca (Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación) por la secretaría de Estado de Igualdad, según indicó ayer en la ciudad, su titular Laura Seara. 'Para ser expertos en igualdade hai que ter os coñecementos e a formación axeitada', explicó Seara, al igual que el sistema sanitario necesita médicos o la construcción de viviendas arquitectos, ejemplificó la ourensana.
La justificación para la creación de esta nueva figura profesional está avalada por un estudio sobre la situación actual de los promotores de igualdad de oportunidades y el papel que pueden desempeñar en las instituciones y empresas españolas. Este análisis ha sido realizado por la Federación Estatal de Asociaciones Profesionales de Agentes de Igualdad de Oportunidades (FEPAIO) y subvencionado por la secretaría de Estado de Igualdad. Las líneas principales del estudio han sido consensuadas por las asociaciones de promotores de igualdad 'para dar forma a un perfil profesional que incorpore ós procesos uns métodos e persoas axeitadas para acelerar as políticas de igualdade', según explicó Carmen Magide, una de las coordinadoras del trabajo.

Las puertas a la profesionalización de estos trabajadores ya han sido abiertas aunque, como advierte Magide, 'agora o seu impulso depende das administracións'. Seara manifestó su apoyo a lo que considera 'unha necesidade para medrar como sociedade e nunca un luxo prescindible', pero no eludió la responsabidad final para materializar estos avances que tendrá el Gobierno que salga de las urnas el 20-N. 'Pase o que pase nas eleccións vamos defender esta proposta para que non se toque porque sería algo gravísimo é un gran retroceso', advirtió la titular de Igualdad. La socialista también destacó la necesidad de crear esta nueva cualificación profesional para generar empleo y poner en marcha estos planes en empresas e instituciones, que 'as fan máis rendibles'.

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