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CAMBIO EN EL PERFIL DEL OPOSITOR
Con un mercado laboral en constante evolución, las oposiciones han ganado peso al ser una vía más segura para conseguir un trabajo estable. En este sentido, las academias de preparación ourensanas reciben cada vez a más alumnos, especialmente en estas fechas cuando empiezan a conocerse las convocatorias de miles de plazas. “Hay unas expectativas interesantes para los opositores”, asegura Antonio Devesa, director de la Academia San Mamed.
La semana pasada se publicaron los decretos de las ofertas de empleo público del año 2024 en Galicia. El Servicio Galego de Saúde (Sergas) suma un total de 1.172 plazas y la Administración General de la Xunta contará con 637 plazas de libre acceso. Además, en el mes de octubre, el gobierno gallego anunció que para este año convocaría más de 1.600 puestos para profesorado de Primaria, Secundaria y Formación Profesional. También el Boletín Oficial del Estado (BOE) daba a conocer recientemente una amplia oferta de empleo público con un total de 11.039 puestos de trabajo distribuidos en 501 convocatorias.
“El interés para acceder a la función pública ha aumentado en los últimos años, porque la sociedad sabe que el baby boom está en procesos de jubilación”, señala Devesa. Y es que la mitad de los funcionarios se jubilarán en los próximos diez o quince años, lo que ha desatado una auténtica fiebre opositora. El perfil del opositor, eso sí, ha cambiado bastante. La juventud que termina sus estudios ha sido siempre el opositor que llegaba a las academias, pero “a raíz de la pandemia se generó el crecimiento de opositores de entre 35 y 50 años”, apunta el director de San Mamed.
En este sentido, las oposiciones a las que se presentan más candidatos son aquellas que no requieren un alto nivel de conocimientos específicos. “Entre otras cosas porque estos nuevos opositores que se reenganchan otra vez a estudiar están un poco fuera del hábito de estudio, por lo que prefieren un nivel más bajo”, puntualiza Devesa. Con todo, los recién graduados siguen apostando por esas plazas que conllevan un nivel de preparación mayor, “mucho más dura y más a largo plazo”. Aunque, si bien es cierto que los puestos de más responsabilidad se quedan un poco descolgados entre las preferencias de los opositores. “Hay personas que teniendo titulación superior no les gusta asumir puestos de responsabilidad, no es que no puedan hacerlo”, explican desde la Academia Postal.
Por otra parte, el opositor actual quiere quedarse cerca de casa. “Personas que tienen una familia o una hipoteca se les pone más cuesta arriba marcharse a Madrid, Toledo o Barcelona”, reconocen los centros de preparación, que consideran que es donde “más se nota el tema de la edad”. En cuanto al tiempo de preparación, depende mucho de la persona. “Hay alumnos que no trabajan y tienen más tiempo y otros que lo deben complementar con su horario laboral”, explica Devesa.
La provincia está registrando un aumento considerable de la población extranjera, especialmente procedentes de Latinoamérica. Este crecimiento se percibe también en las academias que preparan oposiciones. “Por lo menos de la demanda de información y de la preocupación por prepararse cosas para tener estabilidad”, indican desde Academia Postal. “Hace años eso no ocurría y ahora existe un ligero repunte”, reconoce el director de San Mamed, que remarca: “Suelen ser hijos de emigrantes españoles mayoritariamente”.
En este sentido, destaca que son alumnos que ya vienen con cierto nivel de preparación, ya que en muchos casos cuentan con titulaciones medias. “Todo lo que es administración general, permite que las personas puedan presentarse sin tener una titulación concreta”, recalcan en Academia Postal, que celebra que “el que haya un volumen de plazas importantes facilita que la gente se apunte, porque parece que hay más oportunidades”.
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