Xunta insiste en que es clave "afinar" las listas del paro para impulsar la "eficacia" del Servicio Público de Empleo

PROGRAMA DE SEGUIMIENTO

El conselleiro de Emprego, Comercio e Emigración, José González, ha visitado este martes la oficina de empleo de Lugo, donde ha insistido en que el refuerzo del programa de seguimiento intensivo de la demanda de empleo anunciada esta semana en el Consello de la Xunta es clave para "afinar" las listas del paro e impulsar la "eficacia" del Servicio Público de Empleo.

Agencias

Publicado: 12 nov 2024 - 22:00

Oficina de empleo de Ourense.
Oficina de empleo de Ourense.

El objetivo, ha destacado el Gobierno gallego en una nota de prensa, es garantizar que en las listas figuren exclusivamente las personas que realmente estén en búsqueda activa de empleo.

Está previsto que esta iniciativa se lleve a cabo este mes y consistirá en actualizar los procedimientos del programa introduciendo de manera pionera un acuerdo de actividad explícito, recogido por la normativa estatal.

En este sentido, el conselleiro ha subrayado que la finalidad es mejorar la eficiencia de los procesos de selección y atender las necesidades reales de los inscritos ofreciéndole servicios más idóneos que favorezcan su empleabilidad.

La Xunta ha recordado que las personas que no firmen o incumplan el acuerdo serán retiradas de las listas perdiendo de manera temporal -hasta que firmen el acuerdo- los beneficios aparejados, como la mediación, tutorización o priorización en los procesos del Servicio Público de Empleo de Galicia con las empresas, además de la prestación, en el caso de tener derecho a ella.

Actualizaciones

En cuanto a los demandantes que cumplan y firmen el acuerdo, podrán beneficiarse de un itinerario personalizado de inserción laboral, del perfilado competencial realizado por la herramienta de inteligencia artificial EMi y de los servicios de formación para el empleo e intermediación laboral.

Además, se actualiza el criterio de selección de las ofertas de empleo para dar prioridad a las personas que más tiempo están inscritas en el SPEG en una situación activa y real de busca de empleo.

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