Choque frontal entre el Satse y la dirección de Enfermería

El sindicato de enfermería Satse en Ourense se ha pronunciado para rechazar la que consideran una “vulneración manifiesta de derechos básicos para el personal de enfermería”, debido al “comportamiento autoritario” de la directora de enfermería del área sanitaria ourensana. “El plan de igualdad del Sergas recoge que las administraciones tienen que favorecer las medidas de conciliación de la vida familiar y laboral. Y esta directora o esta dirección no las favorece, sino que las entorpece”. Estas son las palabras con las que el secretario de acción sindical, Manuel Fariñas, resume una cuestión que, asegura, “hace gala de una clara actitud de falta de diálogo” por parte de la gerencia del área sanitaria. Desde el sindicato remarcan que “cientos de enfermeras están sufriendo medidas en contra de los derechos de conciliación”, obligadas a volver a solicitar una nueva reducción. Problema que se suma a las profesionales que han superado la oposición, que pueden ver denegados sus periodos elegidos; o a las sanitarias con discapacidad, que según el sindicato, no ven adaptadas las funciones de su puesto. Lo que comenzó como reclamaciones individuales y denuncias personales, se convertirá durante las próximas semanas en movilizaciones.

En un contexto marcado por el descontento del sector según el anuncio de Satse, la percepción desde el Sergas es completamente distinta. La Dirección desmiente en su totalidad las acusaciones vertidas por el sindicato. Tal y como trasladan desde el área sanitaria, no se denegó ninguna reducción de jornada o adaptación del puesto de las profesionales que acaban de tomar posesión de sus plazas en la última oferta pública de empleo. La Dirección asegura que la incorporación de los 180 nuevos profesionais en los tres hospitales y centros de salud de Ourense “produciuse sen incidencias e respectando en todo momento a normativa”, partiendo de reuniones monográficas en las que todos los representantes sindicales se mostraron de acuerdo con la decisión, con la única excepción de Satse, “que pretende unha libre interpretación da lei á medida dos seus asociados”. En cuanto a los periodos vacaciones, desde el área sanitaria aseguran que “a práctica totalidade das novas titulares xa traballaban na área e solicitaran vacacións previa á súa toma de posesión, polo que a Dirección decidiu manter os periodos solicitados”, con la excepción de 14 profesionales sobre los que se procuró “unha solución o máis axustada posible á data desexada”, puesto que cambiaron de centro o área sanitaria.