Construcción, carnicería, forestal y socorristas: a la “caza” de estudiantes para cubrir plazas libres en Ourense

El buen momento laboral provoca sequía en algunos campos, que han impulsado los últimos años programas de formación que habiliten profesionalmente y agilicen la incorporación al mercado laboral.

La construcción es una constante en aquellos sectores con alta demanda de empleo. A través de la Fundación Laboral de la Construcción, las empresas han organizado talleres y obradorios que permitan la incorporación de peones y capataces a las obras ourensanas. Pero la institución no da abasto, de acuerdo con las declaraciones de sus responsables. Según la portavoz de la fundación, Vanesa Oliveira, “siempre estamos trabajando en formaciones nuevas, porque la demanda es constante”.

Otro sector con problemas para cubrir vacantes sería la carnicería. El Centro Tecnolóxico da Carne organiza formaciones tanto para personal de mataderos como para las carnicerías de venta al público, encontrándose aquí con que “tenemos cursos de capacitación, pero no personas que demanden formarse en el mundo de la carne”, comenta su gerente, Miguel Fernández.

Para otros perfiles, como las profesiones conocidas como “trabajos de verano”, son fechas de alta demanda. Es por eso que los concellos acuden directamente a veces a los centros de FP.

Carne: “Hay cursos, pero no hay excesivo interés”

El gerente del Centro Tecnolóxico da Carne explica que “tenemos dos líneas de formación: un curso con certificado de profesionalidad en tratamiento de productos cárnicos y uno a demanda de las empresas. Ahora hay muchísima demanda para incorporar personal, pero no estamos viendo excesivo interés por parte de los desempleados en formarse para el sector cárnico”.

Construcción: “No nos da para cubrir vacantes”

La portavoz de la Fundación Laboral de la Construcción comenta que “las empresas necesitan profesionales para todos los oficios de la construcción, no se trata de un único perfil concreto. Por mucho que formemos a profesionales, no alcanzamos el ritmo de la demanda. Estamos preparando nuevas formaciones, pero no alcanzamos a cubrir las vacantes de la construcción”.

FP Forestal: “Xa chaman os concellos para contratar”

La jefa de estudios para adultos del IES Lagoa de Antela, Patricia Morais, relata que “cubríronse este ano 23 prazas para o ciclo superior de xestión forestal e 18 para o ciclo medio, e chamáronnos os concellos para contratar. Son estudos con inserción laboral moi alta, porque co medio podes ser xefe de brigada, e co superior acadar a categoría de axente forestal, moi demanadados en verán”.

Nuria Rodríguez: “Faltarán socorristas el 1 de julio”

La presidenta de la Federación Galega de Socorrismo cuenta que “la situación ha mejorado poquito a poco. Pactamos con la Xunta una formación de 120 horas que habilita para ser socorrista en piscinas, playas y otras zonas de baño, y el convenio salarial ascendió hasta los 1.500 euros brutos”. Aún así, Rodríguez cree que “faltarán socorristas el primer día de julio”.