Las mujeres dirigen una de cada cuatro bodegas en las D.O. ourensanas

La presidenta del CRDO Monterrei, Lara da Silva. (ARCHIVO)

Una de cada cuatro bodegas ourensanas integradas en las cuatro denominaciones de origen de la provincia tienen a una mujer en la dirección, ya sea en la gerencia o en la propiedad, teniendo un peso muy relevante en el funcionamiento diario de la empresa. Así, cerca de 60 de las 265 bodegas que conforman las cuatro D.O. tienen a una mujer en la propiedad o en los puestos de mando.

Esta tendencia se ha incrementado en los últimos años, ya que, tradicionalmente, aunque la mujer tuviese un peso muy relevante en todo el proceso de elaboración del vino y del mantenimiento de toda la estructura agraria durante las etapas más intensas de la emigración en toda Galicia, siempre se la había apartado de los puestos de dirección, que estaban reservados para los hombres.

Lara da Silva es la única mujer presidenta de un Consello Regulador en Galicia en la actualidad, y aunque resta importancia a la cuestión de género, sí confirma la tendencia al alza de mujeres directivas: “Non creo que o relevante sexa o xénero dunha persoa, o importante son as competencias para desenvolver o traballo”.

Como dijo Da Silva en el Foro La Región, “malia que o home sempre foi unha figura máis pública, se analizamos a historia, polo menos na Denominación de Orixe Monterrei que é a que eu coñezo mellor, era a muller a encargada de quedar na casa e coidar das viñas e toda a estrutura agraria”. “O papel da muller é fundamental no viño galego, e sobre todo no ourensán”, afirma.

En el presente, Da Silva sigue marcando esa relevancia de la figura femenina y explica que “está en auxe”. En el caso del Consello Regulador de la D.O. Monterrei, la presidenta, la secretaria y una de las vocales son mujeres, por lo que su presencia en los puestos de dirección está muy presente en esta zona. “No noso caso, eu non son a primeira presidenta. Asunción Rodríguez fixo un gran traballo á fronte do consello”, explica.

Otras figuras femeninas relevantes para el sector son, por ejemplo, Isabel Mijares -primera enóloga y expresidenta de la D.O Valdepeñas- o Marisol Bueno, la conocida como la “Dama del albariño”, que fue presidenta de la D.O. Rías Baixas durante más de 20 años.

Introducción paulatina

El mundo del vino, como el resto de sectores económicos, está incorporando cada vez más mujeres a sus puestos de dirección. Se trata de un fenómeno que responde a diferentes razones sociológicas y culturales. La tardanza de la incorporación de la mujer al mundo profesional en comparación con los hombres tiende a reducirse en los últimos años. Ahora, el vino lidera la incorporación de la mujer a la dirección de las empresas, aunque “continúa habendo unha falta de mulleres na dirección das adegas”.

La emigración hizo que las mujeres mantuvieran la estructura agraria

Lara da Silva hace referencia al “orixe feminino”, subrayando la relevancia de la mujer en todo el proceso de producción, ya que “hai moitas mulleres enólogas, investigadoras, sumilleres, químicas… que teñen unha importancia fundamental no proceso de elaboración do viño”. Celebra también la introducción progresiva de toda esa generación de mujeres estudiosas del vino a los consejos de administración y a los altos cargos de las bodegas.

Además, también destaca ese rol desempeñado por las mujeres en el pasado cuando sus maridos se veían forzados a emigrar en los tiempos más duros del franquismo: “Foron as responsables de que se mantivese gran parte das viñas e da estrutura agraria en Galicia e na nosa historia agraria a muller ten unha relevancia capital”, explica la presidenta del CRDO Monterrei.

“Sempre souben que ía ter algunha relación co viño"

“Recordo dedicarme ao mundo do viño dende pequeniña, polo que sabía que o viño ía ter un peso moi importante na miña vida”. Lara da Silva, presidenta del CRDO Monterrei, explica como la influencia familiar y su fuerte vínculo con el rural al haber crecido en una pequeña aldea rural “de non máis de 30 persoas” con sus abuelos, fueron los principales factores por los que se inclinó por la vitivinicultura.

“O que non entraba nos meus plans era ter un posto organizativo dentro dun Consello Regulador”, explica Da Silva, que, aunque para ella sea “un complemento da miña actividade profesional principal”, ya que también ejerce como abogada, considera el vino “un medio de vida que sempre considerei para min”.